In einer Sonderveröffentlichung des Bergsträßer Anzeiger hat unsere Geschäftsführende Gesellschafterin Elfi Gruß zum Recruiting während der Pandemie unter anderem die folgende Frage beantwortet.
Kurzarbeit, Entlassungen und Einstellungsstopps: Die Corona-Krise hat den Arbeitsmarkt verändert. Wie ein Tsunami ist die Pandemie über viele Unternehmen hinweggefegt. Niemand weiß, wann und ob wir wieder so arbeiten wie wir es gewohnt waren. Kein Wunder, dass etliche Firmen in diesen unsicheren Zeiten auf Stellenausschreibungen und Bewerberprozesse verzichten. Eine recht logische Schlussfolgerung mit Blick auf die wirtschaftlichen Einbußen, mit denen viele Unternehmen nach wie vor zu kämpfen haben. Warum auch rekrutieren, wenn die Zukunft im Ungewissen liegt?
Lesen Sie hier den ganzen Artikel, warum Elfi Gruß sagt, dass Stagnation das maximale Risiko bedeutet und wieso Ihr Recruiting niemals stoppen darf .
